Вопрос: Должен ли работодатель запросить мнение профсоюзного органа, если увольняемый по сокращению численности работник не является членом профессионального союза? ("Финансовая газета. Региональный выпуск", N 10, март 2006 г.)

Должен ли работодатель запросить мнение профсоюзного органа, если увольняемый по сокращению численности работник не является членом профессионального союза?

Как указано в ст. 373 ТК РФ для увольнения по сокращению численности работника, не являющегося членом профессионального союза, работодателю не требуется обращаться в выборный профсоюзный орган.

Л. Степанюк,

юрист

7 марта 2006 г.

"Финансовая газета. Региональный выпуск", N 10, март 2006 г.