Вопрос: Распространяется ли действие подпункта 1 пункта 1 статьи 239 НК РФ на инвалидов, получивших инвалидность в течение налогового периода, когда оплата труда у них превысила 100000 рублей? (официальный сайт ФНС России, раздел "Наша консультация", январь 2006 г.)

Распространяется ли действие подпункта 1 пункта 1 статьи 239 НК РФ на инвалидов, получивших инвалидность в течение налогового периода, когда оплата труда у них превысила 100000 рублей?

В соответствии с подпунктом 1 пункта 1 статьи 239 НК РФ от уплаты единого социального налога (далее - ЕСН) освобождаются организации любых организационно-правовых форм - с сумм выплат и иных вознаграждений, не превышающих в течение налогового периода 100 000 руб. на каждое физическое лицо, являющееся инвалидом I, II или III группы.

Организации освобождаются от уплаты ЕСН с выплат, начисленных за периоды, когда работник являлся инвалидом.

Допустим, что работнику оформили инвалидность в сентябре 2005 года. Именно с этого месяца у организации появляется право на льготу, которое распространяется на выплаты, начисленные работнику начиная с сентября месяца в сумме, не превышающей нарастающим итогом с сентября и до конца года 100000 руб.

Таким образом, сумма льготы не уменьшается из-за того, что работник не был инвалидом в начале года. То есть организация имеет право на льготу в полном размере - 100 000 руб., если данные суммы выплат и иных вознаграждений будут начислены работнику в период его инвалидности в текущем году.

Однако на выплаты работнику, начисленные за январь - сентябрь, эта льгота не распространяется. Т.е. с этих сумм, начисленных работнику до получения инвалидности, следует заплатить ЕСН.

Управление единого социального налога

12 января 2006 г.