Вопрос: Положением о премировании организации предусмотрено, что размер ежемесячной премии работникам не может превышать 100%. Правомерны ли действия организации, которая отдельным работникам выплачивала премию в размере, превышающем 100% должностного оклада? ("Новое в бухгалтерском учете и отчетности", N 20, октябрь 2005 г.)

Положением о премировании организации предусмотрено, что размер ежемесячной премии работникам не может превышать 100%.

Правомерны ли действия организации, которая отдельным работникам выплачивала премию в размере, превышающем 100% должностного оклада?

Согласно ст. 255 Налогового кодекса Российской Федерации в расходы налогоплательщика на оплату труда включаются любые начисления работникам в денежной и (или) натуральной формах, стимулирующие начисления и надбавки, компенсационные начисления, связанные с режимом работы или условиями труда, премии и единовременные поощрительные начисления, расходы, связанные с содержанием этих работников, предусмотренные нормами законодательства Российской Федерации, трудовыми договорами (контрактами) и (или) коллективными договорами.

Если трудовыми договорами премии свыше 100% должностного оклада не предусмотрены, то они не должны относиться к расходам, уменьшающим налоговую базу по налогу на прибыль.

Кроме того, в соответствии с п. 3 ст. 236 НК РФ указанные вознаграждения не будут включаться в налоговую базу по единому социальному налогу. Выплаты и вознаграждения (независимо от формы, в которой они выплачиваются) не признаются объектом налогообложения, если у налогоплательщиков-организаций такие выплаты не отнесены к расходам, уменьшающим налоговую базу по налогу на прибыль организаций в текущем отчетном (налоговом) периоде.

Поскольку объектом обложения страховыми взносами и базой для начисления страховых взносов по обязательному пенсионному страхованию являются объект налогообложения и налоговая база по единому социальному налогу, установленные ст. 236 и 237 НК РФ, на вознаграждения свыше 100% оклада не должны начисляться указанные страховые взносы.

Е.Н. Исакина,

советник налоговой службы Российской Федерации II ранга

15 октября 2005 г.

"Новое в бухгалтерском учете и отчетности", N 20, октябрь 2005 г.