Подскажите, в каких случаях применяют МРОТ, равный 100, а в каких - 1100 рублям?
Минимальный размер оплаты труда, равный 1100 рублям, используют только для оплаты труда и для расчета пособий по временной нетрудоспособности. Например, коммерческие фирмы не могут начислять зарплату сотрудникам меньше 1100 рублей в месяц. Правда, при условии, что они полностью отработали норму рабочего времени.
МРОТ, равный 100 рублям, применяют гораздо чаще. К примеру, для расчета налогов, сборов, штрафов, платежей по гражданско-правовым обязательствам. А также для выплаты стипендий, пособий и других обязательных социальных выплат.
Напомним, что установлены эти нормы Законом от 19.06.2000 N 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда".
И.Д. Шамиев,
налоговый консультант
1 августа 2006 г.
"Нормативные акты для бухгалтера", N 15, август 2006 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Журнал "Нормативные акты для бухгалтера"
ООО "Агентство бухгалтерской информации"
Свидетельство о регистрации ПИ N ФС 77-27066 выдано Федеральной службой по надзору за соблюдением законодательства в сфере массовых коммуникаций и охране культурного наследия 26 января 2007 года.