Вопрос: Я недавно работаю главным бухгалтером. В скором времени я собираюсь поменять место работы. Кому и как я должна передать дела? ("Практическая бухгалтерия", N 12, декабрь 2006 г.)

Я недавно работаю главным бухгалтером. В скором времени я собираюсь поменять место работы. Кому и как я должна передать дела?

Главный бухгалтер не имеет права уволиться, не передав дела.

Однако порядок передачи дел от одного главного бухгалтера другому до сих пор не определен ни одним нормативным документом. Обычно передают все документы, которые относятся к сфере деятельности главбуха в соответствии с Законом "О бухгалтерском учете". Период, за который передают документы, составляет, как минимум, 5 лет (срок хранения бухгалтерских документов в фирме). В акте приема-передачи дел нужно указать наименования и другие реквизиты передаваемых документов. Имейте в виду, что новый бухгалтер может потребовать вписать в акт информацию и об отсутствующих в бухгалтерии бумагах, и о выявленных расхождениях и несоответствиях учетных данных. Акт подписывают оба бухгалтера (и старый, и новый), а утверждает руководитель фирмы.

Кроме того, перед увольнением главбуха обычно проводят инвентаризацию имущества и обязательств (товаров, материалов, основных средств, "дебиторки" и "кредиторки"). Ее результаты также нужно приложить к акту приема-передачи дел. Если на ваше место нового главного бухгалтера еще не подыскали, а четырнадцатидневный срок после подачи вами заявления об увольнении истекает, то передать дела можно руководителю фирмы.

Б. Сакальский,

налоговый консультант

1 декабря 2006 г.

"Практическая бухгалтерия", N 12, декабрь 2006 г.