Вопрос: Можно ли одному работнику отдела снабжения установить выходные дни в пятницу и субботу, а воскресенье сделать рабочим днем? Нам так удобнее, чтобы не простаивал прибывающий транспорт ("ЭЖ Вопрос-Ответ", N 12, декабрь 2006 г.)

Можно ли одному работнику отдела снабжения установить выходные дни в пятницу и субботу, а воскресенье сделать рабочим днем? Нам так удобнее, чтобы не простаивал прибывающий транспорт.

Как видно из текста вопроса, на вашем предприятии установлена пятидневная рабочая неделя. Соответственно работникам предоставляются два выходных дня в неделю. Статья 111 Трудового кодекса РФ действительно говорит о том, что воскресенье является общим выходным днем, кроме того, выходные предоставляются, как правило, подряд.

Вместе с тем нормой той же статьи предусмотрено, что в организациях, приостановка работы в которых в выходные дни невозможна по производственно-техническим и организационным условиям, выходные дни предоставляются в различные дни недели поочередно каждой группе работников согласно правилам внутреннего трудового распорядка.

Таким образом, вы вправе закрепить за одним работником отдела снабжения выходные дни - пятница, суббота, а рабочие - с воскресенья по четверг, предусмотрев существование такой группы работников в Правилах внутреннего трудового распорядка.

Э. Глуховская,

эксперт АКДИ "ЭЖ"

1 декабря 2006 г.

"ЭЖ Вопрос-Ответ", N 12, декабрь 2006 г.