Сотрудник на производстве получил увечье. Руководство собирается отправить его в санаторий на лечение. Можно ли так поступить, и облагается ли стоимость путевки НДФЛ?
Да, работодатель вправе при согласии сотрудника отправить его в санаторий. Оплата санаторно-курортного лечения сотруднику является возмещением вреда, причиненного увечьем на производстве. А в соответствии с пунктом 3 статьи 217 Налогового кодекса данные компенсации не облагаются НДФЛ.
А.И. Махов,
аудитор
1 декабря 2007 г.
"Нормативные акты для бухгалтера", N 23, декабрь 2007 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Журнал "Нормативные акты для бухгалтера"
ООО "Агентство бухгалтерской информации"
Свидетельство о регистрации ПИ N ФС 77-27066 выдано Федеральной службой по надзору за соблюдением законодательства в сфере массовых коммуникаций и охране культурного наследия 26 января 2007 года.