Вопрос: Я учусь в очной аспирантуре. Параллельно с учебой работаю на производственном предприятии по графику. 30.09.2008 г. у меня заканчивается обучение. Собираюсь принести свою трудовую книжку в отдел кадров института, чтобы мне сделали запись, что с 1.09.2005 г. по 30.09.2008 г. я обучался в аспирантуре. Могут ли мне сделать такую запись при открытом трудовом стаже? То есть, я хочу получить такую запись, а затем вернуть трудовую книжку на свое предприятие ("Кадровик. Трудовое право для кадровика", N 2, февраль 2008 г.)

Я учусь в очной аспирантуре. Параллельно с учебой работаю на производственном предприятии по графику. 30.09.2008 г. у меня заканчивается обучение. Собираюсь принести свою трудовую книжку в отдел кадров института, чтобы мне сделали запись, что с 1.09.2005 г. по 30.09.2008 г. я обучался в аспирантуре. Могут ли мне сделать такую запись при открытом трудовом стаже? То есть, я хочу получить такую запись, а затем вернуть трудовую книжку на свое предприятие.

Насколько можно судить, ваша трудовая книжка в настоящий момент хранится у работодателя. Это значит, установленном порядке вам будет сделана запись о периоде работы на данном предприятии. Вносить запись об обучении в аспирантуре я считаю нецелесообразным. Во-первых, период работы будет полностью или частично совпадать с периодом учебы, и правильно сделать запись будет затруднительно. А, во-вторых, период учебы в аспирантуре в стаж для целей пенсионного обеспечения не входит.

Л. Французова,

юрист

1 февраля 2008 г.

"Кадровик. Трудовое право для кадровика", N 2, февраль 2008 г.