Вопрос: Можно ли с руководителем заключить срочный трудовой договор? ("Кадровый менеджмент", N 4, апрель 2008 г.)

Можно ли с руководителем заключить срочный трудовой договор?

Статья 59 ТК РФ говорит о том, что с руководителями организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности могут заключаться срочные трудовые договоры.

То есть с руководителем организации может быть заключен как срочный, так и бессрочный трудовой договор. Статья 275 ТК РФ предусматривает, что если с руководителем организации заключается срочный трудовой договор, срок действия этого трудового договора определяется учредительными документами организации или соглашением сторон. Также в учредительных документах может быть прописана жесткая норма, устанавливающая, что с руководителем заключается срочный договор.

Р. Ларионов,

юрисконсульт компании "Гарант"

1 апреля 2008 г.

"Кадровый менеджмент", N 4, апрель 2008 г.