Вопрос: Что делать, если работник болеет во время отпуска? ("Кадровый менеджмент", N 4, апрель 2008 г.)

Что делать, если работник болеет во время отпуска?

Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случае временной нетрудоспособности работника (часть первая ст. 124 ТК РФ). Если работник заболел в последний рабочий день перед отпуском - это основание для переноса отпуска на другое время.

Если работник заболел в первый день отпуска - это основание для продления отпуска на число дней нетрудоспособности или для перенесения его на другой срок. При переносе отпуска на другое время срок предоставления отпуска определяется с учетом пожеланий работника, но всегда согласовывается им с работодателем.

Р. Ларионов,

юрисконсульт компании "Гарант"

1 апреля 2008 г.

"Кадровый менеджмент", N 4, апрель 2008 г.