Вопрос: В период с 29 января по 2 марта 2008 года я была нетрудоспособна. 20 марта 2008 года мне выплатили пособие по временной нетрудоспособности, исходя из среднего заработка за январь - декабрь 2007 года, без учета повышения с 1 января 2008 года в нашей организации всем работникам заработной платы. Права ли наша администрация? ("Нормативные акты для бухгалтера", N 8, апрель 2008 г.)

В период с 29 января по 2 марта 2008 года я была нетрудоспособна. 20 марта 2008 года мне выплатили пособие по временной нетрудоспособности, исходя из среднего заработка за январь - декабрь 2007 года, без учета повышения с 1 января 2008 года в нашей организации всем работникам заработной платы. Права ли наша администрация?

В настоящее время исчисление среднего заработка для определения суммы пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам осуществляется в порядке, установленном статьей 14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию" (далее - Закон) и Положением об особенностях порядка исчисления пособий по беременности и родам гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию, утвержденному постановлением Правительства Российской Федерации от 15.06.2007 N 375 (далее - Положение).

Согласно вышеназванным нормативным правовым актам, в заработок, из которого исчисляется пособие по временной нетрудоспособности, включаются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, учитываемые при определении налоговой базы по единому социальному налогу, зачисляемому в Фонд социального страхования Российской Федерации.

При этом из расчетного периода исключаются выплаты социального характера и иные выплаты, не относящиеся к оплате труда, а также отдельные периоды и начисленные за эти периоды суммы (п. 4, 8 Положения).

Повышение в расчетном периоде размера заработной платы, согласно пункту 10 Положения, учитывается при исчислении среднего заработка со дня повышения заработной платы.

Из изложенного следует, что повышение заработной платы, произошедшее за пределами расчетного периода, в составе заработка, из которого должно быть исчислено пособие, не может быть учтено, несмотря на то, что страховой случай наступил в период, когда уже было осуществлено повышение заработной платы. Это связано с тем, что законодательством не предусмотрено право выбора работником периода исчисления пособия, а действуют прямые нормы.

15 апреля 2008 г.

"Нормативные акты для бухгалтера", N 8, апрель 2008 г.