27 января 2014 г. |
А79-6848/2013 |
Первый арбитражный апелляционный суд в составе:
председательствующего судьи Гущиной А.М.,
судей Белышковой М.Б., Москвичевой Т.В.,
при ведении протокола судебного заседания секретарем судебного заседания Князевой О.С.,
рассмотрел в открытом судебном заседании апелляционную жалобу общества с ограниченной ответственностью "НН ПРЕСС" (ОГРН 1032127006768, ИНН 2127325726, г. Чебоксары) на решение Арбитражного суда Чувашской Республики от 28.10.2013 по делу N А79-6848/2013, принятое судьей Борисовым Д.В.
по заявлению общества с ограниченной ответственностью "НН ПРЕСС" о признании частично недействительным решения Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственного учреждения) в городе Чебоксары Чувашской Республики - Чувашии от 24.07.2013 N 015-023/75-2013.
В судебное заседание представители лиц, участвующих в деле, извещенных надлежащим образом о месте и времени рассмотрения апелляционной жалобы, не явились, ходатайствовали о рассмотрении жалобы в их отсутствие.
Изучив материалы дела, Первый арбитражный апелляционный суд установил следующее.
Управлением Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Чебоксары Чувашской Республики - Чувашии (далее - Управление) проведена выездная проверка общества с ограниченной ответственностью "НН ПРЕСС" (далее - Общество) на предмет правильности исчисления, полноты и своевременности уплаты страховых взносов за период с 01.01.2010 по 31.12.2012.
По результатам проверки 28.06.2013 составлен акт N 015-023/75-2013.
Заместитель начальника Управления, рассмотрев материалы проверки, 24.07.2013 вынес решение N 015-023/75-2013, согласно которому Обществу предложено уплатить недоимку по страховым взносам на обязательное пенсионное страхование и обязательное медицинское страхование в общей сумме 215 071 руб. 22 коп., пени в сумме 12 097 руб. 91 коп.
Данным решением Общество также привлечено к ответственности, предусмотренной пунктом 1 статьи 47 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" (далее - Закон N 212-ФЗ), за неполную уплату сумм страховых взносов в результате занижения базы для начисления страховых взносов в виде штрафа в размере 43 014 руб. 24 коп.
Не согласившись с решением Управления в части доначисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в сумме 172 576 руб. 71 коп., начисления пеней в сумме 11 505 руб. 10 коп., привлечения к ответственности в виде штрафа в размере 42 516 руб. 63 коп., Общество обратилось в Арбитражный суд Чувашской Республики с заявлением, уточненным в порядке статьи 49 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, о признании его недействительным в указанной части.
Решением от 28.10.2013 суд частично удовлетворил заявленные требования и признал недействительным решение Управления от 24.07.2013 N 015-023/75-2013 относительно привлечения к ответственности в виде штрафа в размере 38 264 руб. 97 коп.
Не согласившись с решение суда в части отказа в удовлетворении заявленных требований, Общество обратилось в арбитражный суд с апелляционной жалобой, в которой просило решение суда в указанной части отменить.
Сославшись на пункт 4 статьи 178 Трудового кодекса Российской Федерации, Общество указало, что ему предоставлено право выплачивать работникам выходное пособие в повышенном размере. По мнению заявителя апелляционной жалобы, в силу статьи 9 Закона N 212-ФЗ данное пособие является компенсационной выплатой, которая не подлежит обложению страховыми взносами.
Управление мотивированный отзыв на апелляционную жалобу не представило.
Апелляционная жалоба рассмотрена в порядке статей 123, 156 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации в отсутствие лиц, участвующих в деле.
Проверив обоснованность доводов, изложенных в апелляционной жалобе и пояснениях к ней, Первый арбитражный апелляционный суд считает, что обжалуемый судебный акт подлежит оставлению без изменения по следующим основаниям.
Отношения, связанные с исчислением и уплатой (перечислением) страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации на обязательное пенсионное страхование, Фонд социального страхования Российской Федерации на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования на обязательное медицинское страхование (далее также - страховые взносы), а также отношения, возникающие в процессе осуществления контроля за исчислением и уплатой (перечислением) страховых взносов и привлечения к ответственности за нарушение законодательства Российской Федерации о страховых взносах, урегулированы Законом N 212-ФЗ.
В соответствии с пунктом пункта 1 статьи 18 и пунктом 2 статьи 28 Закона N 212-ФЗ плательщики страховых взносов обязаны правильно исчислять, своевременно и в полном объеме уплачивать (перечислять) страховые взносы.
В соответствии с частью 1 статьи 7 Закона N 212-ФЗ объектом обложения страховыми взносами для плательщиков страховых взносов, указанных в подпунктах "а" и "б" пункта 1 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона, признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые плательщиками страховых взносов в пользу физических лиц в рамках трудовых отношений и гражданско-правовых договоров, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, по договорам авторского заказа, в пользу авторов произведений по договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, в том числе вознаграждения, начисляемые организациями по управлению правами на коллективной основе в пользу авторов произведений по договорам, заключенным с пользователями (за исключением вознаграждений, выплачиваемых лицам, указанным в пункте 2 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона).
Согласно части 1 статьи 8 Закона N 212-ФЗ база для начисления страховых взносов определяется как сумма выплат и иных вознаграждений, предусмотренных частью 1 статьи 7 этого закона, начисленных плательщиками страховых взносов за расчетный период в пользу физических лиц, за исключением сумм, указанных в статье 9 Закона.
Согласно подпункту "д" пункта 2 части 1статье 9 Закона N 212-ФЗ не подлежат обложению страховыми взносами для плательщиков страховых взносов, указанных в пункте 1 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона, все виды установленных законодательством Российской Федерации, законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат (в пределах норм, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации), связанных с увольнением работников, за исключением компенсации за неиспользованный отпуск.
В соответствии с частью 1 статьи 178 Трудового кодекса Российской Федерации при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части 1 статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части 1 статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
В части 3 статьи 178 Трудового кодекса Российской Федерации установлены основания, в соответствии с которыми организация обязана выплатить увольняемому работнику выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка.
То есть не облагаются страховыми взносами только те компенсационные выплаты, связанные с увольнением работников (включая выходное пособие), размер которых прямо установлен Трудовым кодексом Российской Федерации.
Выплата работникам выходного пособия в повышенном размере, установленном трудовым договором или коллективным договором, подлежит обложению страховыми взносами в части превышения пределов норм, указанных в статье 178 Трудового кодекса Российской Федерации
Судом первой инстанции по материалам дела установлено, что Общество в 2012 году в связи с сокращением штата работников на основании пункта 2 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации расторгло трудовые договоры с 39 работниками.
В трудовых договорах, заключенных с данными работниками, предусмотрена выплата льгот, стимулирующих доплат и надбавок в соответствии с трудовым законодательством и Положением об оплате труда работодателя.
В Положении об оплате труда работодателя указано, что при наличии финансовой возможности, в целях материальной поддержки увольняемым работникам выходное пособие выплачивается в размере 4-кратной месячной заработной платы, но не свыше двух месяцев со дня увольнения.
Пунктом 7.3 коллективного соглашения предусмотрено, что работодатель обязан выплатить выходное пособие в размере не ниже 3 среднемесячных окладов, включая расчет выплат и стипендий и не более 12 среднемесячных окладов, в зависимости от финансовых возможностей на предприятии.
Из материалов дела следует, что уволенным работникам Общество выплатило пособие в общей сумме 1 114 580 руб. 85 коп.
При этом 35 работникам выплачено пособие в размере, превышающем среднемесячный заработок за два месяца со дня увольнения. Данный факт подтверждается представленными расчетами выходных пособий в отношении данных сотрудников.
При изложенных обстоятельствах Управление правильно доначислило Обществу страховые взносы на суммы выходного пособия, превышающие пределы норм, установленных в статье 178 Трудового кодекса Российской Федерации, в размере 172 576 руб. 71 коп., а также соответствующие суммы пени и привлекло к ответственности на основании статьи 47 Закона N 212-ФЗ в виде штрафа.
С учетом изложенного доводы апелляционной жалобы подлежат отклонению как основанные на неверном понимании закона.
При этом суд первой инстанции, установив наличие смягчающих ответственность обстоятельств, приняв во внимание принципы справедливости и соразмерности, обоснованно уменьшил размер штрафа в 10 раз.
Арбитражный суд Чувашской Республики полно выяснил обстоятельства, имеющие значение для дела, его выводы соответствуют этим обстоятельствам, нормы материального права применены правильно, нарушений норм процессуального права, являющихся в силу части 4 статьи 270 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации в любом случае основаниями для отмены судебного акта, не допущено, в связи с чем апелляционная жалоба удовлетворению не подлежит.
В соответствии со статьей 110 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации расходы по уплате государственной пошлины по апелляционной жалобе относятся на Общество.
Обществу при подаче апелляционной жалобы была предоставлена отсрочка по уплате государственной пошлины, в связи с чем государственная пошлина в размере 1000 рублей подлежит взысканию с Общества в доход федерального бюджета.
Руководствуясь статьями 269, 271 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, Первый арбитражный апелляционный суд
ПОСТАНОВИЛ:
решение Арбитражного суда Чувашской Республики от 28.10.2013 по делу N А79-6848/2013 оставить без изменения, апелляционную жалобу общества с ограниченной ответственностью "НН ПРЕСС" - без удовлетворения.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью "НН ПРЕСС" в доход федерального бюджета государственную пошлину в размере 1000 рублей.
Постановление вступает в законную силу со дня его принятия.
Постановление может быть обжаловано в Федеральный арбитражный суд Волго-Вятского округа в двухмесячный срок со дня принятия.
Председательствующий судья |
А.М. Гущина |
Судьи |
М.Б. Белышкова |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Номер дела в первой инстанции: А79-6848/2013
Истец: ООО НН Пресс
Ответчик: Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Чебоксары Чувашской Республики - Чувашии
Третье лицо: Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) по Чувашской Республики - Чувашии, Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Чебоксары Чувашской Республики-Чувашии