Выплачивается ли пособие по временной нетрудоспособности работнику, занятому на общественных работах?
Организация общественных работ и временного трудоустройства граждан, состоящих на учете в органах службы занятости в качестве безработных и ищущих работу, осуществляется в порядке, предусмотренном:
- Законом Российской Федерации от 19.04.91 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации";
- Трудовым кодексом Российской Федерации;
- Положением об организации общественных работ, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 14.07.97 N 875.
Постановлением Правительства РФ от 31.12.2008 N 1089 определены Правила предоставления субсидий на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда (далее - Правила).
В частности, согласно подпункту "б" пункта 2 Правил субсидии выделяются в том числе и на организацию общественных работ для работников в случае угрозы массового увольнения.
Размер софинансирования мероприятий по организации общественных работ для работников в случае угрозы их массового увольнения включает частичное возмещение работодателю затрат на заработную плату (с учетом районного коэффициента и начислений на фонд оплаты труда). Об этом говорится в пункте 10 Правил.
Таким образом, на суммы оплаты труда работникам, занятым на предприятиях общественной работой, начисляются страховые взносы.
Порядок оформления работников на общественные работы определяется программой дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда, утверждаемой субъектом Российской Федерации.
Так, например, согласно постановлению Правительства г. Москвы от 24.03.2009 N 213-ПП в действующий трудовой договор вносятся с согласия работника изменения в части выполнения общественных работ и оплаты труда.
Следовательно, трудовые отношения с работником не прекращаются, он продолжает получать заработную плату за фактически выполненную работу и в связи с этим имеет право на получение пособия по временной нетрудоспособности на общих основаниях.
Материал подготовлен при участии специалистов ФСС России.
Отвечают эксперты редакции журнала "Зарплата"
1 августа 2010 г.
"Зарплата", N 8, август 2010 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Журнал "Зарплата"
"Зарплата" - профессиональное практическое издание для бухгалтера и работника отдела кадров. Все материалы и рекомендации журнала нацелены на возможность практического применения, как оперативного, так и долгосрочного.
Свидетельство о регистрации средства массовой информации ПИ N ФС77-23886 от 28.03.2006 г., выданное Федеральной службой по надзору за соблюдением законодательства в сфере массовых коммуникаций и охране культурного наследия
www.zarplata-online.ru