Вопрос: 21 июня работник ушел в отпуск. За три дня, как и положено, организация выплатила работнику отпускные и заработную плату за текущий месяц. 28 июня в адрес организации поступил исполнительный лист на данного работника по удержанию алиментов в размере 70%. На основании исполнительного листа бухгалтер произвел расчет суммы алиментов из фактически уже выданной работнику суммы отпускных и заработной платы и перечислил их получателю алиментов. Как взыскать с работника задолженность в размере перечисленных за него алиментов? Правомерны ли действия бухгалтера по перечислению алиментов? (ответ службы Правового консалтинга ГАРАНТ, август 2010 г.)

Правовой консалтинг является уникальной услугой индивидуального консультирования по правовым вопросам, которая предоставляется пользователям непосредственно во время работы с системой ГАРАНТ.

Основные преимущества услуги Правового консалтинга:

Удобство использования - в любой момент при работе с системой ГАРАНТ можно обратиться за персональной консультацией и получить ответ на интересующий вопрос, ответы хранятся в системе ГАРАНТ и содержат гиперссылки на дополнительные тематические материалы, содержащиеся в системе.

Гарантия качества - служба Правового консалтинга состоит из квалифицированных экспертов в области бухгалтерского учета и налогообложения, трудового и гражданского права в сфере регулирования предпринимательской деятельности. Все ответы проходят обязательную дополнительную централизованную экспертизу рецензентами службы Правового консалтинга.

Оперативность - срок ответа на вопросы пользователя, принятые к рассмотрению, составляет два дня.

Для того чтобы воспользоваться услугой Правового консалтинга, выберите в основном меню системы ГАРАНТ раздел "Правовая поддержка" (или используйте сочетание клавиш Alt + F1) и в открывшемся окне введите свой вопрос.

Более подробную информацию о данной услуге Вы можете получить, обратившись к Разделу "Правовая поддержка" Руководства пользователя (клавиша F1) или у Вашего специалиста по обслуживанию.