Какая запись производится при приёме на работу временно, на период отпуска основного работника?
Одинаковая запись должна присутствовать в трудовом договоре, в приказе о приёме на работу и в трудовой книжке: "Принят на работу в... (подразделение) на должность... (или по профессии) временно, до выхода из отпуска временно отсутствующего работника".
На вопросы отвечали юристы
ООО "Глосса-М"
1 октября 2010 г.
"Практический бухгалтерский учет", N 10, октябрь 2010 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Журнал "Практический бухгалтерский учет"
ООО Издательский дом "Бухгалтерия и банки"
Издание зарегистрировано в Министерстве по печати, телерадиовещанию и средствам массовой коммуникации РФ ПИ N 77-11140
Адрес редакции: 127055, Москва, а/я 3
Тел.: (495) 684-27-04, 684-27-820
Факс: (495) 631-13-22
E-mail: post@pbu.ru
Адрес в Internet: www.pbu.ru
Подписные индексы:
"Роспечать" - 80500
"Почта России" - 99455