Письмо Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 29 апреля 2011 г. N 22-5/10/2-4304
На федеральном уровне заключено Соглашение N 1 о продлении на 2011-2013 годы действия Федерального отраслевого соглашения по автомобильному и городскому наземному пассажирскому транспорту на 2008-2010 годы и внесении в него изменений и дополнений между Российским автотранспортным союзом и Общероссийским профсоюзом работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства.
Соглашение прошло уведомительную регистрацию в Федеральной службе по труду и занятости (от 8 декабря 2010 г. N 157/11-13), опубликовано в газете "Ваше право" (N 5, 2011 г.) и размещено на официальном сайте Минздравсоцразвития России (www.minzdravsoc.ru).
В соответствии со статьей 48 (ч. 7) Трудового кодекса Российской Федерации предлагаю работодателям отрасли, не участвовавшим в заключении данного соглашения, присоединиться к нему.
Обращаю внимание, что если в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования данного предложения в Минздравсоцразвития России работодателями, не участвовавшими в заключении соглашения, не будет представлен в установленном статьей 48 (ч. 8) Трудового кодекса Российской Федерации порядке мотивированный письменный отказ присоединиться к соглашению, то соглашение будет считаться распространенным на этих работодателей.
|
Т. Голикова |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
На 2011-2013 гг. было решено продлить действие Федерального отраслевого соглашения по автомобильному и городскому наземному пассажирскому транспорту. В него также вносились изменения и дополнения.
Соответствующее соглашение зарегистрировано в Роструде (от 8 декабря 2010 г. N 157/11-13), опубликовано в газете "Ваше право" (N 5, 2011 г.) и размещено на официальном сайте Минздравсоцразвития России (www.minzdravsoc.ru).
Работодателям отрасли, не участвовавшим в заключении данного соглашения, предложено присоединиться к нему.
Если в течение 30 календарных дней с даты официального опубликования данного предложения работодатель письменно не мотивирует свой отказ, то соглашение считается распространенным на него.
Письмо Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 29 апреля 2011 г. N 22-5/10/2-4304
Текст письма опубликован в "Российской газете" от 13 мая 2011 г. N 101, в Бюллетене трудового и социального законодательства Российской Федерации, 2011 г., N 6