Организация применяет УСН. Можно ли учесть в составе расходов, снижающих базу по единому налогу, суммы удержанных с сотрудников алиментов?
Расходы упрощенцев на оплату труда и выплату пособий по временной нетрудоспособности учитываются в общем порядке, то есть так же, как и при обложении налогом на прибыль организаций (подп. 6 п. 1 ст. 346.16 НК). В соответствии со статьей 255 НК к расходам на оплату труда относятся любые начисления работникам, предусмотренные нормами законодательства, трудовыми или коллективными договорами. По сути, выплата зарплаты предполагает начисление работодателем сотруднику полной суммы, а уже затем удержание из этой суммы алиментов. Поэтому удержанные с работников алименты можно отнести к расходам на оплату, так же как суммы налога на доходы физических лиц и прочих удержаний из заработной платы. Подобное заявление было сделано специалистами Минфина в письме от 5 июня 2007 г. N 03-11-04/2/159. Единственное, на что следует обратить внимание применяющей УСН организации, так это то, что признать данные затраты можно только после их фактического осуществления, то есть по так называемому кассовому методу (п. 2 ст. 346.17 НК). Иными словами, расходы на оплату труда должны признаваться в момент погашения задолженности путем списания денежных средств с расчетного счета организации или выплаты из кассы.
М. Журова,
налоговый консультант
1 июля 2008 г.
"Московский бухгалтер", N 13, июль 2008 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Журнал "Московский бухгалтер"
ООО "Международное агентство бухгалтерской информации"
Свидетельство о регистрации ПИ N ФС 77-27516 Федеральной службы по надзору за соблюдением законодательства в сфере массовых коммуникаций и охране культурного наследия от 07.03.2007