Вопрос: Работник в 1991 году окончил СПТУ с получением среднего образования по профессии тракторист-машинист широкого профиля. Какую запись об образовании сделать на титульном листе трудовой книжке? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2017 г.)

Работник в 1991 году окончил СПТУ с получением среднего образования по профессии тракторист-машинист широкого профиля. Какую запись об образовании сделать на титульном листе трудовой книжке?

На титульном листе трудовой книжки в описанной Вами ситуации в графе "Образование" нужно указать вид образования (среднее общее, начальное профессиональное, среднее профессиональное - в соответствии с документом об образовании), а в графе "Профессия, специальность" необходимо казать наименование профессии или специальности в соответствии с документом об образовании.

Правовое обоснование:

Согласно пп. "б" п. 9 "Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей" (утв. Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 "О трудовых книжках") в трудовую книжку при ее оформлении вносятся такие сведения о работнике как образование, профессия, специальность - на основании документов об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний (при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки).

В соответствии с абз. 1, абз. 3 и абз. 5 п. 2.1 "Инструкции по заполнению трудовых книжек" (утв. Постановлением Минтруда России от 10.10.2003 N 69) предусмотренные вышеуказанными Правилами ведения трудовых книжек сведения о работнике, указываемые на первой странице (титульном листе) трудовых книжек, заполняются следующим образом:

- запись об образовании (основном общем, среднем общем, начальном профессиональном, среднем профессиональном, высшем профессиональном и послевузовском профессиональном) осуществляется только на основании надлежаще заверенных документов (аттестата, удостоверения, диплома и т.п.);

- профессия и/или специальность указываются на основании документов об образовании, квалификации или наличии специальных знаний (при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки) или других надлежаще оформленных документов.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", апрель 2017 г.