Вопрос: В 2015 г. наши работники (рабочие и инженерно-технические работники) прошли обучение на высоту от предприятия (ООО), оно указано в выданных им удостоверениях. Сейчас часть из этих работников в порядке реорганизации переведена в наше дочернее ООО, при этом характер работы не изменился. Нужно ли им переучиваться и получать новые удостоверения на высоту? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2017 г.)

В 2015 г. наши работники (рабочие и инженерно-технические работники) прошли обучение на высоту от предприятия (ООО), оно указано в выданных им удостоверениях. Сейчас часть из этих работников в порядке реорганизации переведена в наше дочернее ООО, при этом характер работы не изменился. Нужно ли им переучиваться и получать новые удостоверения на высоту?

Ранее выданные удостоверения действительны только в случае реорганизации предприятия без изменения технологического процесса и при сохранении наименования должностей, должностных обязанностей и условий труда работников.

Реорганизация осуществляется в формах слияния, присоединения, разделения, выделения, преобразования.

Перевод работников в дочернюю организацию не является реорганизацией предприятия, в связи с чем указанным работникам необходимо вновь пройти обучение.

Правовое обоснование:

Согласно пункту 3 Примечания к Приложению N 2 к Правилам по охране труда при работе на высоте, утвержденным приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 28.03.2014 N 155н, удостоверение считается действительным до окончания срока его действия, если изменилась фамилия работника или произошла реорганизация предприятия без изменения технологического процесса и при этом наименования должностей, должностные обязанности и условия труда работников не изменились.

Часть 1 статьи 57 ГК РФ определяет, что реорганизация юридического лица (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) может быть осуществлена по решению его учредителей (участников) или органа юридического лица, уполномоченного на то учредительным документом.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2017 г.