Вход
- Главная
- Вопрос: В учреждении со штатной численностью 205 единиц можно ли закрепить обязанности специалиста по охране труда на менеджера по персоналу без создания службы охраны труда или введения должности специалиста по охране труда? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2017 г.)
Вопрос: В учреждении со штатной численностью 205 единиц можно ли закрепить обязанности специалиста по охране труда на менеджера по персоналу без создания службы охраны труда или введения должности специалиста по охране труда? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2017 г.)
В учреждении со штатной численностью 205 единиц можно ли закрепить обязанности специалиста по охране труда на менеджера по персоналу без создания службы охраны труда или введения должности специалиста по охране труда?
Нет, нельзя. Работодатель, численность работников которого превышает 50 человек, обязан создать службу охраны труда или ввести должность специалиста по охране труда.
Правовое обоснование:
Согласно ч. 1 ст. 217 ТК РФ в целях обеспечения соблюдения требований охраны труда, осуществления контроля за их выполнением у каждого работодателя, осуществляющего производственную деятельность, численность работников которого превышает 50 человек, создается служба охраны труда или вводится должность специалиста по охране труда, имеющего соответствующую подготовку или опыт работы в этой области.
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2017 г.
Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете подать заявку на получение полного доступа к системе бесплатно на 3 дня.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.