Проект Приказа Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии "О Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в центральном аппарате Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии" (подготовлен Росреестром 05.03.2015)

Проект Приказа Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии "О Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в центральном аппарате Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии"
(подготовлен Росреестром 05.03.2015 г.)

Досье на проект

Пояснительная записка

В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2006, N 6, ст. 636; 2007, N 10, ст. 1151; N 16, ст. 1828; N 49, ст. 6070; 2008, N 13, ст. 1186; N 30, ст. 3616; N 52, ст. 6235; 2009, N 29, ст. 3597, 3624; N 48, ст. 5719; N 51, ст. 6150, 6159; 2010, N 5, ст. 459; N 7, ст. 704; N 49, ст. 6413; N 51, ст. 6810; 2011, N 1, ст. 31; N 27, ст. 3866; N 29, ст. 4295; N 48, ст. 6730; N 49, ст. 7333; N 50, ст. 7337; 2012, N 48, ст. 6744; N 50, ст. 6954; N 52, ст. 7571; N 53, ст. 7620, 7652; 2013, N 14, ст. 1665; N 19, ст. 2326, 2329; N 23, ст. 2874; N 27, ст. 3441, 3462, 3477; N 43, ст. 5454; N 48, ст. 6165; N 49, ст. 6351; N 52, ст. 6961; 2014, N 14, ст. 1545; N 49, ст. 6905; N 52, ст. 7542; 2015, N 1, ст. 62, 63) и Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2005, N 6, ст. 439; 2011, N 4, ст. 578; 2013, N 12, ст. 1242; 2014, N 12, ст. 1263) приказываю:

1. Создать Конкурсную комиссию на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в центральном аппарате Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии.

2. Утвердить Регламент работы Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в центральном аппарате Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии (далее - Регламент) согласно приложению к настоящему приказу.

3. Созданным конкурсным комиссиям территориальных органов Росреестра в своей деятельности руководствоваться законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе и Регламентом, утвержденным настоящим приказом.

4. Признать утратившими силу приказы Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии:

от 03.09.2009 N 229 "О Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии";

от 11.06.2010 N П/281 "О внесении изменений в приказ Росреестра от 03.09.2009 N 229 "О Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии";

от 01.11.2010 N П/557 "О внесении изменений в приказ Росреестра от 03.09.2009 N 229 "О Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии";

от 31.05.2011 N П/188 "О внесении изменений в приказ Росреестра от 03.09.2009 N 229 "О Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии";

от 15.11.2011 N П/444 "О внесении изменений в приказ Росреестра от 03.09.2009 N 229 "О Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии";

от 14.02.2012 N П/63 "О внесении изменений в приказ Росреестра от 03.09.2009 N 229 "О Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии";

от 17.09.2012 N П/411 "О внесении изменений в приказ Росреестра от 03.09.2009 N 229 "О Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии";

от 20.03.2013 N П/102 "О внесении изменений в приказ Росреестра от 03.09.2009 N 229 "О Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии";

от 30.09.2013 N П/393 "О внесении изменений в приказ Росреестра от 03.09.2009 N 229 "О Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии";

от 24.01.2014 N П/29 "О внесении изменений в приказ Росреестра от 03.09.2009 N 229 "О Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии";

от 18.06.2014 N 592-к-л/с "О внесении изменений в приказ Росреестра от 03.09.2009 N 229 "О Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии";

от 15.07.2014 N П/322 "О внесении изменений в приказ Росреестра от 03.09.2009 N 229 "О Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии";

от 11.02.2015 N П/63 "О внесении изменений в приказ Росреестра от 03.09.2009 N 229 "О Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии".

5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Руководитель

И.В. Васильев

ПРИЛОЖЕНИЕ к приказу Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии
от		2015 г.	N

Регламент работы
Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в центральном аппарате Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии

I. Общие положения

1. Настоящий Регламент определяет порядок работы Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в центральном аппарате Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии (далее - Конкурсная комиссия) при проведении конкурса на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в центральном аппарате Росреестра и конкурса по формированию кадрового резерва центрального аппарата Росреестра (далее - Конкурс).

2. Конкурсная комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации" иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

3. Работа Конкурсной комиссии организуется на постоянной основе. Состав Конкурсной комиссии утверждается приказом Росреестра.

Конкурсная комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии.

В ее состав входят заместитель руководителя Росреестра, определяемый руководителем Росреестра, либо полномочия которого установлены распределением обязанностей между руководителем Росреестра и заместителями руководителя Росреестра, а также уполномоченные федеральные государственные гражданские служащие от структурных подразделений центрального аппарата Росреестра.

В состав Конкурсной комиссии в обязательном порядке входят представители кадрового, правового подразделений, а также представители научных и образовательных учреждений (специалисты по вопросам, связанным с гражданской службой), члены Общественного совета при Росреестре, приглашаемые по запросу кадрового подразделения в качестве независимых экспертов. Количество независимых экспертов составляет не менее одной четверти от общей численности членов Конкурсной комиссии. На заседание Конкурсной комиссии могут приглашаться представители структурных подразделений, не являющиеся членами Конкурсной комиссии.

Состав Конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности, исполнение должностных обязанностей по которой связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, формируется с учетом положений законодательства Российской Федерации о государственной тайне.

Состав Конкурсной комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликтов интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые Конкурсной комиссией решения.

4. Председатель Конкурсной комиссии:

а) осуществляет общее руководство деятельностью Конкурсной комиссии;

б) объявляет заседание Конкурсной комиссии правомочным или выносит решение о его переносе из-за отсутствия необходимого количества членов;

в) открывает, ведет и закрывает заседания Конкурсной комиссии, объявляет состав Конкурсной комиссии;

г) осуществляет иные действия в соответствии с законодательством Российской Федерации.

В случае отсутствия на заседании Конкурсной комиссии председателя Конкурсной комиссии его полномочия осуществляет заместитель председателя Конкурсной комиссии.

5. Секретарь Конкурсной комиссии:

а) осуществляет подготовку заседания Конкурсной комиссии, включая обеспечение присутствия на заседании необходимого числа членов Конкурсной комиссии, посредством их информирования о дате, времени и месте проведения заседания направлением соответствующих уведомлений;

б) ведет и оформляет протокол заседания Конкурсной комиссии;

в) организует размещение объявления о приеме документов для участия в Конкурсе в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и в федеральной государственной информационной системе "Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров";

г) производит оформление полученных сведений о гражданине Российской Федерации или государственном гражданском служащем, изъявившем желание участвовать в Конкурсе и соответствующем предъявляемым квалификационным требованиям (далее - Участник конкурса), для последующего представления Конкурсной комиссии;

д) участвует в оценке кандидатов и обладает правом голоса при принятии решений Конкурсной комиссией;

е) уведомляет в письменной форме Участников конкурса о дате, месте и времени проведения Конкурса;

ж) уведомляет Участников конкурса о результатах Конкурса в письменной форме.

II. Проведение Конкурса, порядок принятия решений
Конкурсной комиссией

6. Конкурс объявляется по решению руководителя Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии, оформленному приказом Росреестра.

7. Участники конкурса в соответствии с требованиями Указа Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации" представляют в Конкурсную комиссию пакет документов, информация о котором размещается на официальном сайте Росреестра в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и в федеральной государственной информационной системе "Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров". В объявлении о приеме документов для участия в Конкурсе указывается следующая информация:

наименование вакантной должности гражданской службы (группа должностей и категория должности по определенному направлению деятельности);

квалификационные требования, предъявляемые к Участнику конкурса;

условия прохождения гражданской службы;

место и порядок проведения Конкурса;

место, время, срок приема документов, подлежащих представлению в Конкурсную комиссию;

перечень методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, которые будут применяться при проведении Конкурса;

предполагаемая дата заседания Конкурсной комиссии;

перечень представляемых документов;

оплата расходов, связанных с участием в конкурсе.

8. Сведения, представленные гражданином Российской Федерации на имя председателя Конкурсной комиссии, подлежат проверке на их соответствие предъявляемым квалификационным требованиям.

9. При проведении Конкурса Конкурсная комиссия оценивает Участников конкурса на основании представленных ими документов об образовании, прохождении государственной гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств.

10. Заседание Конкурсной комиссии проводится при наличии не менее двух Участников конкурса.

Присутствие членов Конкурсной комиссии на заседании является обязательным. Заседание Конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа ее членов.

Отсутствие членов Конкурсной комиссии на заседании допускается только по согласованию с председателем Конкурсной комиссии. В случае отсутствия на заседании член Конкурсной комиссии представляет председателю Конкурсной комиссии кандидатуру от своего структурного подразделения, не являющуюся членом Конкурсной комиссии, для участия в заседании Конкурсной комиссии без права голоса.

11. Решения Конкурсной комиссии по результатам проведенного Конкурса принимаются открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.

При равенстве голосов решающим является голос председателя Конкурсной комиссии.

Конкурсная комиссия в отсутствие Участников конкурса принимает одно из следующих решений:

о признании Участников конкурса победителями конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы;

о включении в кадровый резерв центрального аппарата Росреестра (далее - кадровый резерв) Участников конкурса, не ставших победителями конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы;

об отказе в назначении на вакантную должность государственной гражданской службы;

о признании Участников конкурса победителями конкурса по формированию кадрового резерва;

об отказе во включении в кадровый резерв.

12. Результаты голосования Конкурсной комиссии оформляются протоколом, который подписывается председателем, заместителем председателя, членами комиссии и секретарем, принявшими участие в заседании Конкурсной комиссии, и являются основанием для издания приказа Росреестра о назначении победителя Конкурса на вакантную должность государственной гражданской службы или на включение Участника конкурса в кадровый резерв.

13. О результатах заседания Конкурсной комиссии Участникам конкурса сообщается в письменной форме в течение семи календарных дней с момента завершения конкурса. Аналогичная информация также размещается на сайте Росреестра в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и в федеральной государственной информационной системе "Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров".

14. Решение Конкурсной комиссии может быть обжаловано Участником конкурса в соответствии с законодательством Российской Федерации.