Проект Федерального закона "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с повышением минимального размера оплаты труда" (подготовлен Минтрудом России 03.07.2023) (внесен в Госдуму)

Проект Федерального закона "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с повышением минимального размера оплаты труда"
(подготовлен Минтрудом России 03.07.2023 г.)

Досье на проект

Пояснительная записка

Проект

Федеральный закон
"О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с повышением минимального размера оплаты труда"

Статья 1

Внести в статью 1 Федерального закона от 19 июня 2000 года N 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2000, N 26, ст. 2729; 2022, N 52, ст. 9352) следующие изменения:

части первую - четвертую изложить в редакции:

"Установить минимальный размер оплаты труда с 1 января 2024 года в сумме 19242 рубля в месяц.

Минимальный размер оплаты труда на очередной год устанавливается федеральным законом в текущем году с учетом величины медианной заработной платы, рассчитанной федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по формированию официальной статистической информации о социальных, экономических, демографических, экологических и других общественных процессах в Российской Федерации, за предыдущий год.

Проект федерального закона об установлении минимального размера оплаты труда на очередной год подлежит обсуждению с Российской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений в порядке, предусмотренном трудовым законодательством.

С 2025 года соотношение минимального размера оплаты труда и медианной заработной платы устанавливается в размере не ниже 48 процентов.

Соотношение минимального размера оплаты труда и медианной заработной платы, указанное в части второй настоящей статьи, пересматривается не реже одного раза в пять лет исходя из условий социально-экономического развития Российской Федерации.".

Статья 2

Признать с 1 января 2024 года утратившими силу статьи 2 и 3 Федерального закона от 19 декабря 2022 года N 522-ФЗ "О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда" и о приостановлении действия ее отдельных положений".

Статья 3

Настоящий Федеральный закон вступает в силу с 1 января 2024 года.

Президент Российской Федерации