Работаю фармацевтом в одной сети аптек. Заставляют выходить в качестве промоутера на улицу, раздавать листовки под угрозой увольнения. В должностной инструкции данный функционал не прописан, но есть пункт выполнение поручений руководителя. Обязана ли я выходить на данное промо?
В данном случае работник обязан выполнять все поручения руководителя в рамках своей трудовой функции. Очевидно, что раздача листовок никак не связана с обязанностями фармацевта. Следовательно, работодатель не вправе требовать от работника выполнения данных поручений, а работник вправе отказаться без каких-либо негативных последствий для себя.
Правовое обоснование:
Согласно ст. 60 ТК РФ запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных ТК РФ и иными федеральными законами.
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2017 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.