Правовые вопросы аттестации работников (Л.А. Егошина, журнал "Журнал российского права", N 2, февраль 2017 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Егошина Л.А. Правовые вопросы аттестации работников
Egoshina L. A. Legal Issues of Attestation of Employees
Л.А. Егошина - младший научный сотрудник отдела законодательства о труде и социальном обеспечении Института законодательства и сравнительного правоведения при Правительстве Российской Федерации
L.A. Egoshina - The Institute of Legislation and Comparative Law under the Government of the Russian Federation
Проведен анализ нормативных правовых актов и судебной практики, посвященных вопросам аттестации работников. Выявлены основные проблемы, касающиеся порядка ее проведения. Основной проблемой является устаревшее законодательство, посвященное вопросам аттестации, которое не соответствует современным реалиям. В статье также анализируется судебная практика, которая показывает наличие значительного числа нарушений со стороны работодателей при проведении аттестации работников. Такими нарушениями является четко не установленные и не закрепленные в локальных нормативных актах права и обязанности аттестационной комиссии, требования о необходимости ознакомления аттестуемых со списком вопросов, которые планируются при проведении аттестации, и др. Автором предлагаются некоторые пути решения поставленных вопросов.
The author analyses legal acts and judge-made laws, devoted to attestation of employees. Basic issues relating the procedure of its performance are revealed. The main issue is the outdated legislation, which regulates attestation and does not correspond to modern realities. The article also inspects judge-made laws, which show a significant number of violations by employers in attestation process. Such violations include local acts which are not clearly set and not provided in rights and obligations of attestation commission, requirements concerning acquaintance of attested employees with a list of questions, which are planned for the attestation and etc. The author suggests some solutions for the raised issues.
Ключевые слова: аттестация работников, аттестационная комиссия, несоответствие занимаемой должности, трудовое законодательство.
Keywords: attestation of employees, attestation commission, inconsistent with job, labor law.
Правовые вопросы аттестации работников
Автор:
Л.А. Егошина - младший научный сотрудник отдела законодательства о труде и социальном обеспечении Института законодательства и сравнительного правоведения при Правительстве Российской Федерации
"Журнал российского права", 2017, N 2
Открыть документ в системе ГАРАНТ