Вопрос: Обязано ли общество с ограниченной ответственностью иметь уполномоченное (доверенное) лицо по охране труда? Имеется ввиду лицо, которое от имени трудового коллектива осуществляет контроль за соблюдением работодателем трудового законодательства (ст. 370 ТК РФ). Специалист по охране труда в штате имеется. Профсоюза нет, работники организации с инициативой об избрании уполномоченного не выступают (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2017 г.)

Обязано ли общество с ограниченной ответственностью иметь уполномоченное (доверенное) лицо по охране труда? Имеется ввиду лицо, которое от имени трудового коллектива осуществляет контроль за соблюдением работодателем трудового законодательства (ст. 370 ТК РФ). Специалист по охране труда в штате имеется. Профсоюза нет, работники организации с инициативой об избрании уполномоченного не выступают.

Нет, не обязано, так как у Вас в штате есть специалист по охране труда.

Правовое обоснование:

В соответствии со ст. 217 ТК РФ работодатель, численность работников которого не превышает 50 человек, принимает решение о создании службы охраны труда или введении должности специалиста по охране труда с учетом специфики своей производственной деятельности, имеющего соответствующую подготовку или опыт работы в этой области.

При отсутствии у работодателя службы охраны труда, штатного специалиста по охране труда их функции осуществляют руководитель организации, другой уполномоченный работодателем работник либо организация или специалист, оказывающие услуги в области охраны труда, привлекаемые работодателем по гражданско-правовому договору.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2017 г.