При заполнении отчета по специальной оценке условий труда, заказчик отказывается предоставлять СНИЛС работников. В таком случае возможно при заполнении отчета в графе СНИЛС работника написать что он отсутствует?
Полагаем, что в случае непредставления работодателем СНИЛС работников, Вы вправе указать в карте, что СНИЛС не предоставлен работодателем.
Правовое обоснование:
В соответствии с п. 16 Разъяснений Министерства труда и социальной защиты РФ от 29 октября 2014 года в карту специальной оценки условий труда в строку 021 заносится только номер СНИЛС при его наличии (предоставлении работодателем/работником). Если на рабочее место, на котором ранее проведена специальная оценка условий труда, принят новый работник, то внесенный в Карту специальной оценки условий труда СНИЛС может быть изменен только в случае проведения очередной или внеплановой специальной оценки условий труда. При этом в Карту вносится СНИЛС работника, фактически занятого на данном рабочем месте на момент проведения идентификации (измерений (исследований) производственных факторов).
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2017 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.