Вопрос: ООО осуществляет несколько видов деятельности. Основной вид деятельности ООО в соответствии с ОКВЭД, имеющий наибольший удельный вес в общем объеме оказываемых услуг, - 62.01 (разработка компьютерного программного обеспечения). Помимо указанного вида ООО осуществляет культурно-досуговую деятельность для несовершеннолетних в форме занятий по робототехнике. Удельный вес доходов по второму виду деятельности от общего объема составляет - 6%. Число занятых этим направлением деятельности составляет 9,5% от общего числа работников ООО. В соответствии со ст. 213 ТК РФ Минздравсоцразвития России приказом от 12.04.2011 N 302н... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2017 г.)

ООО осуществляет несколько видов деятельности. Основной вид деятельности ООО в соответствии с ОКВЭД, имеющий наибольший удельный вес в общем объеме оказываемых услуг, - 62.01 (разработка компьютерного программного обеспечения). Помимо указанного вида ООО осуществляет культурно-досуговую деятельность для несовершеннолетних в форме занятий по робототехнике. Удельный вес доходов по второму виду деятельности от общего объема составляет - 6%. Число занятых этим направлением деятельности составляет 9,5% от общего числа работников ООО. В соответствии со ст. 213 ТК РФ Минздравсоцразвития России приказом от 12.04.2011 N 302н утвердило перечень работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования) работников. Согласно п. 18 Перечня работ к работам, при выполнении которых проводятся обязательные медицинские осмотры (обследования) работников, относятся работы в образовательных организациях всех типов и видов, а также детских организациях, не осуществляющих образовательную деятельность (спортивные секции, творческие, досуговые детские организации и т.п.). В связи с осуществлением ООО культурно-досуговой деятельности для несовершеннолетних прошу дать разъяснения по вопросу обязательности предварительных и периодических медицинских осмотров для работников нашей организации, а именно: 1. Являются ли указанные медосмотры обязательными для всех сотрудников ООО? 2. Являются ли указанные медосмотры обязательными для определенного круга работников ООО, непосредственно осуществляющих занятия с детьми? Если "да", то укажите перечень этих работ (должностей).

В данной ситуации все работники организации должны проходить обязательные медицинские осмотры, так как действующее законодательство указывает, что все работники, работающие в детских организациях, не осуществляющих образовательную деятельность (спортивные секции, творческие, досуговые детские организации), должны проходить такие осмотры.

Правовое обоснование:

Пункт 18 Приложения N 2 к Приказу Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда".

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2017 г.