Вопрос: Наша организация имеет торговую базу, занимающейся оптовой торговлей продуктами питания. Офис нашей организации находится не на территории торговой базы, а по другому адресу, т.е. с продуктами питания контакта не имеем. Нужно ли таким работникам, как специалист по кадрам, проходить медосмотр, как и работникам имеющим непосредственный контакт с продуктами питания и заводить медицинскую книжку? А работникам бухгалтерии, ведь они принимают участие в инвентаризации на базе, нужен ли медосмотр с медкнижкой, хотя такие инвентаризации проводятся периодично раз в год? Спецоценки условий рабочих мест еще нет. Нужен ли медосмотр... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2016 г.)

Наша организация имеет торговую базу, занимающейся оптовой торговлей продуктами питания. Офис нашей организации находится не на территории торговой базы, а по другому адресу, т.е. с продуктами питания контакта не имеем. Нужно ли таким работникам, как специалист по кадрам, проходить медосмотр, как и работникам имеющим непосредственный контакт с продуктами питания и заводить медицинскую книжку? А работникам бухгалтерии, ведь они принимают участие в инвентаризации на базе, нужен ли медосмотр с медкнижкой, хотя такие инвентаризации проводятся периодично раз в год? Спецоценки условий рабочих мест еще нет. Нужен ли медосмотр офисным работникам, если они проводят за компьютером от 50% рабочего времени хотя бы 1 раз в два года?

Да, все работники в организациях пищевой промышленности, на базах и складах продовольственных товаров, где имеется контакт с пищевыми продуктами в процессе их производства, хранения, реализации должны проходить медицинские осмотры и иметь оформленную медицинскую книжку.

Если работники за компьютером проводят более 50% рабочего времени, то они работодатель обязан направлять их на медицинский осмотр.

Правовое обоснование:

Согласно ст. 213 ТК РФ вредные и (или) опасные производственные факторы и работы, при выполнении которых проводятся обязательные периодические медицинские осмотры (обследования), и порядок их проведения определяются нормативными правовыми актами, утверждаемыми в порядке, установленном уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

Перечни вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), утверждены Приказом Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н.

В п. 3.2.2.4 Перечня вредных и (или) опасных производственных факторов, при наличии которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования) (далее - Перечень), в качестве такого фактора указано электромагнитное поле широкополосного спектра частот от ПЭВМ (работа по считыванию, вводу информации, работа в режиме диалога в сумме не менее 50% рабочего времени).

Согласно ст. 212 ТК РФ работодатель обязан в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров (обследований).

В соответствии со ст. 34 Федерального закона от 30.03.1999 г. N 52-ФЗ "О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения" в целях предупреждения возникновения и распространения инфекционных заболеваний, массовых неинфекционных заболеваний (отравлений) и профессиональных заболеваний работники отдельных профессий, производств и организаций при выполнении своих трудовых обязанностей обязаны проходить предварительные при поступлении на работу и периодические профилактические медицинские осмотры. Индивидуальные предприниматели и юридические лица обязаны обеспечивать условия, необходимые для своевременного прохождения медицинских осмотров работниками. Данные о прохождении медицинских осмотров подлежат внесению в личные медицинские книжки.

Из норм абз. 4 п. 2 ст. 36 Федерального закона от 30.03.1999 N 52-ФЗ "О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения" и п. 1.1 Приказа Роспотребнадзора от 20.05.2005 N 402 "О личной медицинской книжке и санитарном паспорте" следует, что личная медицинская книжка необходима при выполнении таких видов работ, как:

- производство, хранение, транспортировка и реализация пищевых продуктов и питьевой воды;

Так, иметь личные медицинские книжки и проходить обязательные медицинские осмотры должны работники организаций, которые выполняют работы, перечисленные в п.п. 14 Перечня работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования) работников. Перечень утвержден Приказом Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н. Согласно ему иметь медкнижку обязаны работники:

- в организациях пищевой промышленности, молочных и раздаточных пунктах, на базах и складах продовольственных товаров, где имеется контакт с пищевыми продуктами в процессе их производства, хранения, реализации, в том числе работы по санитарной обработке и ремонту инвентаря, оборудования, а также работы, где имеется контакт с пищевыми продуктами при транспортировке их на всех видах транспорта;

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2016 г.