Вопрос: Согласно приказа Минтранса от 28.09.2015 года N 287 вступили в силу новые требования к работникам автомобильного транспорта. На момент вступления в силу этого приказа у работников действовала аттестация на право занимать должность, связанную с безопасностью дорожного движения. Имеет ли право работник занимать соответствующую должность если пока он не имеет диплома о допобразовании (профильное образование), а срок действия аттестации не истек? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2016 г.)

Согласно приказа Минтранса от 28.09.2015 года N 287 вступили в силу новые требования к работникам автомобильного транспорта. На момент вступления в силу этого приказа у работников действовала аттестация на право занимать должность, связанную с безопасностью дорожного движения. Имеет ли право работник занимать соответствующую должность если пока он не имеет диплома о допобразовании (профильное образование), а срок действия аттестации не истек?

Да, имеет.

При этом работодатель обязан направить работника на обучение для получения дополнительного профессионального образования.

Правовое обоснование:

Ст. 196 ТК РФ определяет, что в случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, работодатель обязан проводить профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.

В соответствии со ст. 20 Федеральный закон от 10.12.1995 N 196-ФЗ "О безопасности дорожного движения" юридические лица и индивидуальные предприниматели, осуществляющие на территории Российской Федерации деятельность, связанную с эксплуатацией транспортных средств, обязаны:

создавать условия для повышения квалификации водителей и других работников автомобильного и наземного городского электрического транспорта, обеспечивающих безопасность дорожного движения.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2016 г.