Вопрос: С 07.07.2016 я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, однако, до настоящего момента мне не начислено и не перечислено ежемесячное денежное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Организация не отвечает на телефонные звонки и не высылает никаких уведомлений о дате начала выплаты указанного пособия. В какие сроки указанное пособие перечисляется и куда я могу обратиться в случае его невыплаты и через какой промежуток времени? Также уже были проблемы с выплатой пособия по беременности и родам и получением справок, которые успешно были решены при обращении в инспекцию по труду (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2016 г.)

С 07.07.2016 я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, однако, до настоящего момента мне не начислено и не перечислено ежемесячное денежное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Организация не отвечает на телефонные звонки и не высылает никаких уведомлений о дате начала выплаты указанного пособия. В какие сроки указанное пособие перечисляется и куда я могу обратиться в случае его невыплаты и через какой промежуток времени? Также уже были проблемы с выплатой пособия по беременности и родам и получением справок, которые успешно были решены при обращении в инспекцию по труду.

Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.

Дни выплаты заработной платы устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В случае если работодатель задерживает выплату пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет Вы вправе обратиться в территориальный орган Роструда - государственную инспекцию труда (в том числе через данный ресурс), а также в суд. В случае отсутствия возможности выплаты работодателем пособия по уходу за ребенком в связи с недостаточностью денежных средств на его счетах в кредитных организациях, назначение и выплата такого пособия осуществляется территориальным органом ФСС России.

Правовое обоснование:

Страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы (ч. 1 ст. 15 Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством").

Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.

Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Согласно ст. 352 ТК РФ каждый имеет право защищать свои трудовые права и свободы всеми способами, не запрещенными законом.

В соответствии со ст. 353 ТК РФ федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, осуществляется Федеральной службой по труду и занятости (Роструд) и ее территориальными органами (государственными инспекциями труда). За защитой своих трудовых прав работник может обратиться в государственную инспекцию труда по месту нахождения работодателя, в том числе через данный ресурс.

Застрахованным лицам в случае отсутствия возможности выплаты пособия по беременности и родам, ежемесячных пособий по уходу за ребенком страхователем в связи с недостаточностью денежных средств на его счетах в кредитных организациях и применением очередности списания денежных средств со счета, предусмотренной Гражданским кодексом Российской Федерации, назначение и выплата указанных пособий осуществляются территориальным органом страховщика (ч. 4 ст. 13 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством").

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2016 г.