Вопрос: На какую максимальную нагрузку (по должности педагог-организатор) может выйти на работу женщина, находящаяся в отпуске по уходу за ребёнком? При условии, чтобы за ней сохранилось пособие до полутора лет (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2016 г.)

На какую максимальную нагрузку (по должности педагог-организатор) может выйти на работу женщина, находящаяся в отпуске по уходу за ребёнком? При условии, чтобы за ней сохранилось пособие до полутора лет.

Нормальная продолжительность рабочего времени педагога-организатора - 36 часов в неделю. Для того, чтобы работник мог работать на условиях неполного рабочего времени в отпуске по уходу за ребенком и получать пособие по уходу за ребёнком, полагаем, что продолжительность неполной рабочей недели не должна превышать 35 часов.

Однако поскольку вопрос выплаты пособий относится к компетенции Фонда социального страхования, рекомендуем Вам обратиться к нему с этим вопросом.

Правовое обоснование:

В соответствии со ст. 256 ТК РФ по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

По заявлению женщины или вышеперечисленных лиц во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

Согласно п. 2.1 Приложения N 1 к Приказу Министерства образования и науки РФ от 22 декабря 2014 г. N 1601 "О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре" продолжительность рабочего времени 36 часов в неделю устанавливается педагогам-организаторам.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2016 г.