Вопрос: В учреждении коллективным договором предусмотрена выплата материальной помощи следующей категории работников: одиноким родителям, родителям детей-инвалидов, а также родителям во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет. Облагаются ли данные выплаты страховыми взносами? (журнал "Разъяснения органов исполнительной власти по ведению финансово-хозяйственной деятельности в бюджетной сфере", N 5, сентябрь-октябрь 2016 г.)

В учреждении коллективным договором предусмотрена выплата материальной помощи следующей категории работников: одиноким родителям, родителям детей-инвалидов, а также родителям во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет. Облагаются ли данные выплаты страховыми взносами?

С.П. Павленко,

государственный советник РФ 2-го класса

Журнал "Разъяснения органов исполнительной власти по ведению финансово-хозяйственной деятельности в бюджетной сфере", N 5, сентябрь-октябрь 2016 г., с. 72.

Согласно ч. 1 ст. 7 Федерального закона N 212-ФЗ*(1) объектом обложения страховыми взносами для учреждений признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые в пользу физических лиц в рамках трудовых отношений и по гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг.

На основании ч. 1 ст. 8 Федерального закона N 212-ФЗ база для начисления страховых взносов определяется как сумма выплат и иных вознаграждений, предусмотренных ч. 1 ст. 7 данного закона, начисленных за расчетный период в пользу физических лиц, за исключением сумм, названных в ст. 9 Федерального закона N 212-ФЗ.

В соответствии с п. 11 ч. 1 ст. 9 Федерального закона N 212-ФЗ не подлежат обложению страховыми взносами суммы материальной помощи, оказываемой работодателями своим работникам, не превышающие 4 000 руб. на одного работника за расчетный период.

Таким образом, выплаты материальной помощи одиноким родителям, родителям детей-инвалидов, а также лицу, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет, не облагаются страховыми взносами в сумме, не превышающей 4 000 руб. на одного работника за расчетный период.

Суммы материальной помощи указанным работникам, превышающие 4 000 руб., подлежат обложению страховыми взносами в общеустановленном порядке.

1 сентября 2016 г.

-------------------------------------------------------------------------

*(1) Федеральный закон от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования".