Вопрос: 14.10.2016 уволился с основной работы, трудовая книжка на руках, но продолжаю работать по трудовым договорам как внешний совместитель на двух других работах. Я пенсионер. Должен ли я устраиваться на работу по трудовой книжке? Могу ли я продолжать работу как внешний совместитель? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2016 г.)

14.10.2016 уволился с основной работы, трудовая книжка на руках, но продолжаю работать по трудовым договорам как внешний совместитель на двух других работах. Я пенсионер. Должен ли я устраиваться на работу по трудовой книжке? Могу ли я продолжать работу как внешний совместитель?

Да, можете продолжать работу.

Правовое обоснование:

Согласно ч. 1 ст. 282 ТК РФ совместительство - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время.

Заключение трудовых договоров о работе по совместительству допускается с неограниченным числом работодателей, если иное не предусмотрено федеральным законом (ч. 2 ст. 282 ТК РФ).

Работа по совместительству может выполняться работником как по месту его основной работы, так и у других работодателей (ч. 3 ст. 282 ТК РФ).

В трудовом договоре обязательно указание на то, что работа является совместительством (ч. 4 ст. 282 ТК РФ).

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2016 г.