Вопрос: После Нового года иду на больничный по беременности и родам, для начисления больничного по максимуму не хватает 3 недели стажа. данный стаж имеется (работала в 2004 2005 годах), что подтверждает Пенсионный фонд, но в трудовую книжку он не занесен. Каким образом мне подтвердить этот стаж у работодателя? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2016 г.)

После Нового года иду на больничный по беременности и родам, для начисления больничного по максимуму не хватает 3 недели стажа. данный стаж имеется (работала в 2004 2005 годах), что подтверждает Пенсионный фонд, но в трудовую книжку он не занесен. Каким образом мне подтвердить этот стаж у работодателя?

Вы вправе подтвердить свой трудовой стаж, а новый работодатель обязан внести сведения с трудовую книжку, на основании соответствующих приказов (распоряжений) бывшего работодателя.

Правовое обоснование:

В соответствии с п. 27 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 16.04.2003 N 225 "О трудовых книжках" при выявлении в трудовой книжке работника неточных или неверных записей работодатель обязан оказать работнику при его обращении необходимую помощь.

Основанием внесения в трудовую книжку записей о прекращении трудового договора являются соответствующие приказы (распоряжения) работодателя (п. 10 указанных Правил).

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2016 г.