Вопрос: Увольняется медицинский работник (внешний совместитель) по соглашению сторон. При расчете отпуска, включается ли период нахождения в отпуске без сохранения заработной платы (156 календарных дней) в связи с прохождением профессиональной переподготовки по очной форме обучения? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2016 г.)

Увольняется медицинский работник (внешний совместитель) по соглашению сторон. При расчете отпуска, включается ли период нахождения в отпуске без сохранения заработной платы (156 календарных дней) в связи с прохождением профессиональной переподготовки по очной форме обучения?

Только в размере 14 дней.

Правовое обоснование

Гарантии и компенсации сотрудникам, совмещающим работу с получением образования, предоставляются работникам только по основному месту работы (ст. 287 ТК РФ).

Согласно ст. 121 ТК РФ стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включается время предоставляемых по просьбе работника отпусков без сохранения заработной платы, не превышающее 14 календарных дней в течение рабочего года.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2016 г.