Вопрос: Работаю врачом-терапевтом по миллионному контракту в сельской больнице. В данной больнице в том же селе имеется вакансия врача скорой помощи. У меня есть действующий сертификат врача СМП. Могу ли я, не опасаясь претензий со стороны Минздрава по возврату миллиона, перевестись с одной должности на другую, с согласия главного врача, учитывая, что в ФЗ "Об обязательном медицинском страховании" не предусмотрено условие отработки 5 лет в определенной должности? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2016 г.)

Работаю врачом-терапевтом по миллионному контракту в сельской больнице. В данной больнице в том же селе имеется вакансия врача скорой помощи. У меня есть действующий сертификат врача СМП. Могу ли я, не опасаясь претензий со стороны Минздрава по возврату миллиона, перевестись с одной должности на другую, с согласия главного врача, учитывая, что в ФЗ "Об обязательном медицинском страховании" не предусмотрено условие отработки 5 лет в определенной должности?

С точки зрения трудового законодательства Вы вправе перевестись на должность врача скорой помощи путем заключения дополнительного соглашения к трудовому договору.

Для получения ответа на вопрос относительно возврата миллиона в связи с переводом на другую должность Вам необходимо обратиться в Министерство здравоохранения Российской Федерации.

Правовое обоснование:

Согласно ст. 72 ТК РФ изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, которое заключается в письменной форме.

В соответствии с п. 5.5.4 Постановления Правительства РФ от 30 июня 2004 г. N 324 "Об утверждении положения о Федеральной службе по труду и занятости" данный орган осуществляет консультирование работодателей и работников по вопросам соблюдения трудового законодательства и нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

В соответствии с п. 1 "Положения о Министерстве здравоохранения Российской Федерации" (утв. Постановлением Правительства РФ от 19.06.2012 N 608) Министерство здравоохранения Российской Федерации (Минздрав России) является федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере здравоохранения, обязательного медицинского страхования, обращения лекарственных средств для медицинского применения, включая вопросы организации профилактики заболеваний, в том числе инфекционных заболеваний и СПИДа, медицинской помощи, медицинской реабилитации и медицинских экспертиз (за исключением медико-социальной экспертизы и военно-врачебной экспертизы), фармацевтической деятельности, включая обеспечение качества, эффективности и безопасности лекарственных средств для медицинского применения, обращения медицинских изделий, санитарно-эпидемиологического благополучия населения (за исключением разработки и утверждения государственных санитарно-эпидемиологических правил и гигиенических нормативов), медико-санитарного обеспечения работников отдельных отраслей экономики с особо опасными условиями труда, медико-биологической оценки воздействия на организм человека особо опасных факторов физической и химической природы, курортного дела, а также по управлению государственным имуществом и оказанию государственных услуг в сфере здравоохранения, включая оказание медицинской помощи, внедрение современных медицинских технологий, новых методов профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, проведение судебно-медицинских и судебно-психиатрических экспертиз, организацию среднего профессионального, высшего и дополнительного профессионального медицинского и фармацевтического образования и предоставление услуг в области курортного дела.

Министерство здравоохранения Российской Федерации на основании и во исполнение Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, актов Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации Министерство самостоятельно принимает квалификационные требования к медицинским и фармацевтическим работникам и номенклатуре специальностей в сфере, отнесенной к компетенции Министерства (п. 5.2.2 вышеуказанного Положения).

Согласно п. 5.6.9 вышеуказанного Положения о Министерстве здравоохранения Министерство здравоохранения Российской Федерации организует прием граждан, своевременное и полное рассмотрение их обращений, поданных в устной или письменной форме, принятие по ним решений и направление ответов в установленный законодательством Российской Федерации срок.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2016 г.