Вход
Вопрос: Допустимо ли при заполнении трудовой книжки вместо записи наименования предприятия ставить печать с наименованием предприятия? К каким последствиям это может привести? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2017 г.)
Допустимо ли при заполнении трудовой книжки вместо записи наименования предприятия ставить печать с наименованием предприятия? К каким последствиям это может привести?
Да, возможно. Законодательством не установлен запрет на внесение записи в трудовую книжку, в том числе о наименовании организации, путем проставления штампа.
Правовое обоснование:
В соответствии с п. 3.1. Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 N 69, в графе 3 раздела "Сведения о работе" трудовой книжки в виде заголовка указывается полное наименование организации, а также сокращенное наименование организации (при его наличии). Под этим заголовком в графе 1 ставится порядковый номер вносимой записи, в графе 2 указывается дата приема на работу.
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2017 г.
Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете подать заявку на получение полного доступа к системе бесплатно на 3 дня.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.