Могут ли близкие родственники, один из которых является в подчинении начальника (начальник мать подчиненного), работать на одном предприятии?
Работа в определенной должности зависит от деловых качеств работника. Поскольку лицо не может быть ограничено в трудовых правах, в том числе на работу в определенной должности, в виду его семейного положения, то и не назначение лица на какую-либо должность из-за его возможного подчинения одному из близких родственников, будет, напротив, являться дискриминацией в отношении работника и нарушением его прав. Следовательно, близкие родственники могут находится в подчинении друг у друга.
Правовое обоснование:
Согласно ст. 3 ТК РФ каждый имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав.
Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника.
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2016 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.