Вход
Вопрос: Я работаю аккумуляторщиком. После прохождения медицинской комиссии меня отправили на дообследование в другое медицинское учреждение. На это время меня отстранили от работы. Правомерно ли это? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2016 г.)
Я работаю аккумуляторщиком. После прохождения медицинской комиссии меня отправили на дообследование в другое медицинское учреждение. На это время меня отстранили от работы. Правомерно ли это?
Правомерно. Работники, направленные на дополнительное обследование, должны быть отстранены от работы, поскольку такие работники считаются не прошедшими обязательный медицинский осмотр в установленном порядке.
Правовое обоснование:
Согласно пункту 3 части 1 статьи 76 ТК РФ работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника, не прошедшего в установленном порядке обязательный медицинский осмотр, а также обязательное психиатрическое освидетельствование в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2016 г.
Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете подать заявку на получение полного доступа к системе бесплатно на 3 дня.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.