Вопрос: Человек работает по одной должности в одной организации (основное место), в других наших организациях работает по этой же должности, принят как внешний совместитель. Должны ли мы обучать его по охране труда по всем юридическим лицам через учебный центр (своей комиссии в этих мелких организациях нет)? Или достаточно наличия удостоверения по охране труда по основному месту работы? Обязательно ли выдавать удостоверения по охране труда на руки сотрудникам? Если да, то как быть, если работники их регулярно теряют? Достаточно ли будет при проверке наличие протоколов проверки знаний требований охраны труда, которые хранятся в офисе? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июль 2016 г.)

Человек работает по одной должности в одной организации (основное место), в других наших организациях работает по этой же должности, принят как внешний совместитель. Должны ли мы обучать его по охране труда по всем юридическим лицам через учебный центр (своей комиссии в этих мелких организациях нет)? Или достаточно наличия удостоверения по охране труда по основному месту работы? Обязательно ли выдавать удостоверения по охране труда на руки сотрудникам? Если да, то как быть, если работники их регулярно теряют? Достаточно ли будет при проверке наличие протоколов проверки знаний требований охраны труда, которые хранятся в офисе?

Специалист по охране труда должен снова пройти специальное обучение по охране труда в объеме должностных обязанностей при поступлении на работу, в том числе по совместительству, в течение первого месяца.

Удостоверения должны быть выданы работникам. При этом, по письменному заявлению работника данные удостоверения могут храниться в сейфе работодателя.

Правовое обоснование:

Пунктом 3.7 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. постановлением Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29, определено, что работнику, успешно прошедшему проверку знаний требований охраны труда, выдается удостоверение за подписью председателя комиссии по проверке знаний требований охраны труда, заверенное печатью организации, проводившей обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда.

В силу пункта 2.3.1 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного Постановлением Минтруда РФ, Минобразования РФ от 13.01.2003 N 1/29, руководители и специалисты организаций проходят специальное обучение по охране труда в объеме должностных обязанностей при поступлении на работу в течение первого месяца, далее - по мере необходимости, но не реже одного раза в три года.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июль 2016 г.