Вход
- Главная
- Вопрос: Договор на проведение специальной оценки условий труда заключен по месту регистрации юридического лица (г. Владивосток), в договоре указано несколько филиалов (г. Находка, Камчатка, г. Магадан). Специальная оценка условий труда проведена, по г. Магадану подаем декларацию. Можем ли мы подать декларацию в территориальную государственную инспекцию по труду (г. Магадан) или подавать только во г. Владивостоке? Необходима ли на самой декларации отметка организации, проводившей специальную оценку условий труда? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июль 2016 г.)
Вопрос: Договор на проведение специальной оценки условий труда заключен по месту регистрации юридического лица (г. Владивосток), в договоре указано несколько филиалов (г. Находка, Камчатка, г. Магадан). Специальная оценка условий труда проведена, по г. Магадану подаем декларацию. Можем ли мы подать декларацию в территориальную государственную инспекцию по труду (г. Магадан) или подавать только во г. Владивостоке? Необходима ли на самой декларации отметка организации, проводившей специальную оценку условий труда? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июль 2016 г.)
Договор на проведение специальной оценки условий труда заключен по месту регистрации юридического лица (г. Владивосток), в договоре указано несколько филиалов (г. Находка, Камчатка, г. Магадан). Специальная оценка условий труда проведена, по г. Магадану подаем декларацию. Можем ли мы подать декларацию в территориальную государственную инспекцию по труду (г. Магадан) или подавать только во г. Владивостоке? Необходима ли на самой декларации отметка организации, проводившей специальную оценку условий труда?
Работодатель должен подать декларацию соответствия условий труда по месту регистрации работодателя.
Проставление на декларации отметок организации, проводившей специальную оценку условий труда, законодательством не предусмотрено.
Правовое обоснование:
В соответствии с Порядком подачи декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, утвержденным Приказом Минтруда России от 07.02.2014 N 80н, декларация оформляется в отношении рабочих мест, на которых вредные и (или) опасные факторы производственной среды и трудового процесса по результатам осуществления идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов не выявлены.
Декларация подается работодателем по форме согласно приложению N 1 к приказу в территориальный орган Федеральной службы по труду и занятости (далее - государственная инспекция труда в субъекте Российской Федерации) по месту своего нахождения лично или направляется почтовым отправлением с описью вложения и уведомлением о вручении.
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июль 2016 г.
Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете подать заявку на получение полного доступа к системе бесплатно на 3 дня.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.