У нас есть работники, которые закреплены приказом за автомобилем организации. Данные сотрудники не водители, а работают по совершенно другим профессиям, ездят по долгу службы примерно 30% рабочего времени. Проходят они предрейсовый и послерейсовый осмотр в клинике, имеющей лицензию? Есть работы (летние), когда работники выезжают в какой-нибудь поселок в командировку для работ в лесу (покраска АМС). Как в командировке, где нет медпункта (работника с лицензией), проходить предрейсовый и послерейсовый осмотр ежедневно (ежесменно)?
Вам следует обеспечить проведение медицинского осмотра работника путем привлечения медицинской организации из другого населенного пункта, находящего по маршруту следования транспортного средства.
Правовое обоснование:
Обязанность по проведению предрейсовых медицинских осмотров установлена Федеральным законом от 10.12.1995 N 196-ФЗ "О безопасности дорожного движения" (далее - Закон N 196-ФЗ). Согласно п. 1 ст. 20 Закона N 196-ФЗ, юридические лица, осуществляющие на территории России деятельность, связанную с эксплуатацией транспортных средств, обязаны организовывать в соответствии с требованиями Закона N 196-ФЗ, Федерального закона от 21 ноября 2011 года N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" проведение обязательных медицинских осмотров и мероприятий по совершенствованию водителями транспортных средств навыков оказания первой помощи пострадавшим в дорожно-транспортных происшествиях. В соответствии со ст. 23 Закон N 196-ФЗ обязательны послерейсовые медицинские осмотры.
Минздравом России совместно с Минтрансом России утверждены методические рекомендации "Об организации проведения предрейсовых медицинских осмотров водителей транспортных средств" (Письмо Минздрава РФ от 21.08.2003 N 2510/9468-03-32).
Предрейсовый медицинский осмотр производится перед началом рабочей смены водителей.
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.