Вопрос: Доверенность на получение неофициальной зарплаты нужно ли заверять нотариально или достаточно рукописной? Работал в ООО, уволился 02.04.2014, лично зарплату получить не могу. "Чистую" зарплату перевели на карту (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

Доверенность на получение неофициальной зарплаты нужно ли заверять нотариально или достаточно рукописной? Работал в ООО, уволился 02.04.2014, лично зарплату получить не могу. "Чистую" зарплату перевели на карту.

Основанием для возникновения трудовых отношений является трудовой договор, одним из условий которого является условие о заработной плате.

Исходя из Вашего вопроса денежные средства, которые Вы хотите получить через представителя у бывшего работодателя, не указаны в трудовом договоре как заработная плата.

Вопросы получения денежных средств через представителя регулируются гражданским законодательством РФ.

Правовое обоснование:

Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с ТК РФ (ч. 1 ст. 16 ТК РФ).

Согласно ст. 57 ТК РФ условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты) определяются в трудовом договоре.

Порядок выдачи доверенности определяется Гражданским кодексом РФ.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.