Вопрос: Работаю преподавателем в вузе, нагрузка составляет 846 часов. Проректор не подписывает заявление на 1 ставку, утверждая, что ставка должна составлять 900 часов, а не 846 часов. Законно ли такое дробление ставки? Какова норма часов работы преподавателя за ставку заработной платы? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

Работаю преподавателем в вузе, нагрузка составляет 846 часов. Проректор не подписывает заявление на 1 ставку, утверждая, что ставка должна составлять 900 часов, а не 846 часов. Законно ли такое дробление ставки? Какова норма часов работы преподавателя за ставку заработной платы?

Дробление ставки в указанном случае незаконно, если Вам установлена нагрузка 846 часов.

Максимальная нагрузка ограничена 900 часами в год и определяется для каждого преподавателя индивидуально. Нижний предел часовой нагрузки преподавателя вуза законодательством не установлен.

Правовое обоснование:

Согласно п. 7.2 приказа Минобрнауки РФ 27.03.2006 N 69 "Об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и других работников образовательных учреждений" объем преподавательской работы каждого преподавателя определяется образовательным учреждением самостоятельно в зависимости от квалификации работника и профиля кафедры и не может превышать 900 часов в учебном году в образовательных учреждениях высшего профессионального образования.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.