Вопрос: Написала заявление по собственному желанию за две недели. В трудовой книжке дату увольнения поставили 19.11.2013, а приказ и дату 29.11.2013. Можно ли делать записи за 2 недели до увольнения, а не за 3 дня? Мне сказали, что так просит делать бухгалтерия, чтобы во время рассчитать зарплату и в день увольнения выдать (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

Написала заявление по собственному желанию за две недели. В трудовой книжке дату увольнения поставили 19.11.2013, а приказ и дату 29.11.2013. Можно ли делать записи за 2 недели до увольнения, а не за 3 дня? Мне сказали, что так просит делать бухгалтерия, чтобы во время рассчитать зарплату и в день увольнения выдать.

Нет, нельзя. Запись об увольнении вносится в трудовую книжку в день увольнения.

Запись об увольнении должна соответствовать тексту приказа об увольнении.

Правовое обоснование:

Согласно ст. 84.1 ТК РФ днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника.

В соответствии с п. 10 Постановления Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 "О трудовых книжках" записи об увольнении вносятся в трудовую книжку на основании соответствующего приказа (распоряжения) работодателя в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения).

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.