Вопрос: 23 апреля дочери будет 3 года. Садика не дали. Имеет ли право супруга использовать оплачиваемый отпуск (19 дней) сразу по окончанию отпуска по уходу за ребенком? Или только через 6 месяцев после выхода? Администрация предприятия против отпуска, настаивая на увольнении (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

23 апреля дочери будет 3 года. Садика не дали. Имеет ли право супруга использовать оплачиваемый отпуск (19 дней) сразу по окончанию отпуска по уходу за ребенком? Или только через 6 месяцев после выхода? Администрация предприятия против отпуска, настаивая на увольнении.

Да, имеет. По окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.

Правовое обоснование:

В соответствии со ст. 260 ТК РФ перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.