25.02.14 г. сдала больничный лист на предприятие. Выплату до сих пор (сегодня 28.04.14 г.) не получила. На предприятии уже выдавалась 2 раза зарплата. В ответ говорят, что в соцстрахе нет денег. Законна ли такая задержка пособия?
Действия работодателя незаконны.
Выплата пособия по нетрудоспособности должна быть произведена работодателем в ближайший день выплаты заработной платы после назначения пособия. Срок назначения пособия - 10 календарных дней со дня обращения работника за его получением с необходимыми документами к работодателю.
Правовое обоснование:
При временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами (ч. 1 ст. 183 ТК РФ).
В соответствии с ч. 1 ст. 15 ФЗ от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособия осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособия день, установленный для выплаты заработной платы.
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.