Вопрос: На предприятии работаю три года, когда устраивалась на работу, знали, что у меня нет высшего образования. Сейчас пришел новый начальник отдела кадров и вручил уведомление, если не предоставлю диплом о высшем образовании, то придется написать заявление на увольнение. Работаю специалистом отдела кадров, учусь на 4 курсе ГМУ. В должностной инструкции написано, специалист имеет право работать со средним или высшем образованием. Как мне быть? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

На предприятии работаю три года, когда устраивалась на работу, знали, что у меня нет высшего образования. Сейчас пришел новый начальник отдела кадров и вручил уведомление, если не предоставлю диплом о высшем образовании, то придется написать заявление на увольнение. Работаю специалистом отдела кадров, учусь на 4 курсе ГМУ. В должностной инструкции написано, специалист имеет право работать со средним или высшем образованием. Как мне быть?

Поскольку работодатель заведомо знал об отсутствии у Вас высшего образования и принял на работу, а также если Вы качественно и в полном объеме исполняете должностные обязанности, то увольнять Вас, а также принуждать к увольнению в связи с отсутствием диплома о высшем образовании он не вправе.

Правовое обоснование:

Согласно ч. 1 и ч. 2 ст. 3 ТК РФ каждый имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав.

Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества.

В соответствии с п. 10 Общих положений "Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих" (утв. Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 N 37) лица, не имеющие специальной подготовки или стажа работы, установленных требованиями к квалификации, но обладающие достаточным практическим опытом и выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, по рекомендации аттестационной комиссии в порядке исключения могут быть назначены на соответствующие должности так же, как и лица, имеющие специальную подготовку и стаж работы.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.