Я устраиваюсь на работу в спортивную школу, работодатель требует предоставить медицинское освидетельствование из психдиспансера ссылаясь на приложение 3 к Приказу N 705 от 18.09.2008 года. Насколько правомерны действия работодателя?
Однозначно ответить на Ваш вопрос не представляется возможным, так как не знаем на какую должность Вы устраиваетесь в спортивную школу. Приказ N 705 от 18.09.2008 регламентирует порядок прохождения обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности.
Правовое обоснование:
Приказ руководителя департамента здравоохранения г. Москвы N 705 от 18.09.2008 г. "Об организации обязательного психиатрического освидетельствования работников, осуществляющих отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающих в условиях повышенной опасности".
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2016 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.