Вопрос: ИП (доходы 6%) в феврале 2016 г. принял одного наемного работника. Согласно Указаниям ЦБ РФ ИП могут не вести кассовую книгу и не оформлять кассовые документы, поэтому наш ИП этого не оформляет. Как лучше оформить выдачу заработной платы из кассы ИП одного работника? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2016 г.)

ИП (доходы 6%) в феврале 2016 г. принял одного наемного работника. Согласно Указаниям ЦБ РФ ИП могут не вести кассовую книгу и не оформлять кассовые документы, поэтому наш ИП этого не оформляет. Как лучше оформить выдачу заработной платы из кассы ИП одного работника?

При выплате заработной платы из кассы в обязательном порядке работодатель обязан выдать работнику расчётный лист, содержащий сведения:

- о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период;

- о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику;

- о размерах и об основаниях произведенных удержаний;

- об общей денежной сумме, подлежащей выплате.

Ответ на Ваш вопрос в остальной части не входит в компетенцию Роструда. По вопросу оформления ведения кассовых операций рекомендуем обратиться за разъяснениями в Федеральную налоговую службу.

Правовое обоснование:

Согласно частям 1 и 2 статьи 136 ТК РФ при выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника:

1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период;

2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику;

3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний;

4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате.

Форма расчетного листка утверждается работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 Кодекса для принятия локальных нормативных актов.

В соответствие с пунктом 1 Положения о федеральной налоговой службе, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 30.09.2004 N 506 (далее - "Положение"), Федеральная налоговая служба (ФНС России) является федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору за соблюдением законодательства о налогах и сборах, за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью внесения в соответствующий бюджет налогов и сборов, в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

Пунктом 5.6 Положения предусмотрено, что Федеральная налоговая служба бесплатно информирует (в том числе в письменной форме) налогоплательщиков о действующих налогах и сборах, законодательстве о налогах и сборах и принятых в соответствии с ним нормативных правовых актах, порядке исчисления и уплаты налогов и сборов, правах и обязанностях налогоплательщиков, полномочиях налоговых органов и их должностных лиц, а также предоставляет формы налоговой отчетности и разъясняет порядок их заполнения.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2016 г.